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为化解区域和城乡垃圾收运服务不平衡的矛盾,嘉源环卫公司持续改革垃圾分类与收运服务体系■■◆★,改变传统收运模式■★★■■★,投入57人、42辆车,运营38条定时定点“公交式”垃圾收运线,对垃圾产量大◆★◆、类别杂、收运频繁的区域实现全覆盖。同时■◆★★◆,发挥数字赋能作用,将38条收运线路的车辆号牌、停放站点、收运时间等统一纳入◆■■■★■“禾城收运”小程序■★★★,方便居民或商户查询和投放,大大提升了垃圾分类收运服务水平。
嘉源环卫公司专注城市市容环境治理70年,业务范围涉及传统环卫保洁、垃圾清运、公厕管理★■★、中转站运维、物业服务■★◆◆◆■、垃圾分类产业以及◆★★◆“城市大管家”一体化管理服务■■◆★。公司致力于城乡环境的有机改善,推动城市绿色低碳发展,先后荣获“全国住房和城乡建设系统先进集体”■◆◆、“浙江省城市市容环境卫生工作成绩突出集体”、“嘉兴市文明单位★★”等荣誉称号◆■◆■◆■。
嘉源环卫公司接管运维市本级17座集垃圾压缩◆■■◆、渗滤液处理、废气处理■■◆、智能控制等一体化的生活垃圾中转站,日转运生活垃圾约1600吨,月均48000吨■■,年转运生活垃圾约58万吨■★◆◆■◆。在此基础上,嘉源环卫公司围绕减量化、资源化和无害化的处理目标★◆,创新生鲜垃圾处理站减量模式,探索低碳环保、可持续发展之路。处理站以绿化生物池处理“黑科技”助推生鲜垃圾处理■★★★◆■,避免了废气★■★■◆◆、废水对周边环境的影响。自运营以来◆◆★◆◆★,累计处理生鲜垃圾逾8000吨,处理后产生的有机肥1600余吨,其中约30%由居民和企业预约自取用于园林花木种植,另外70%用作有机肥的开发,开创垃圾分类处置运营新模式,为生鲜市场垃圾处置提供范例蓝本。
嘉源环卫公司以推动垃圾分类工作规范化★◆◆★★■、制度化和常态化为目标■★,搭建并不断完善组织、人才、制度等支撑体系,实行◆★■★“全司、全域、全员◆◆■★◆■、全程◆◆◆■■★、全力”的联动机制。为有效践行垃圾分类工作■★◆■◆■,嘉源环卫公司组建督导员、劝导员、志愿者和联络员四支队伍,并不断提升人才队伍规模,将接受垃圾分类教育纳入员工“入职第一课”教育范畴■◆★■★,通过岗位锻炼、宣传教育■■■◆◆◆、志愿活动、教育培训等各种形式不断提升人才队伍专业水平。2023年,累计开展集中教育6次,共培训106人次;依托温暖嘉驿站、垃圾中转站■■、物业管理场所等各站点累计开展专项培训200余场,参与人数达万人次★■■■。
1月4日,浙江省生活垃圾分类工作领导小组公布了《省分类办关于表扬2023年度浙江省生活垃圾分类工作成绩突出集体和个人的通报》。其中★◆◆■■★,嘉源环卫公司获评浙江省生活垃圾分类工作成绩突出集体,职工王月奇、柴琴雯荣获浙江省生活垃圾分类工作成绩突出个人。
嘉源环卫公司将继续前行、不断创新■★◆★,在更阔范围■◆■■★◆、更深层次为改善人居环境■■★★◆,推动绿色、健康、可持续◆■◆★★、高质量发展贡献环卫力量★★■◆。
在工作中,她发挥枢纽作用,搭建、维持好与市、区◆■◆■、街道各分类办的良好沟通渠道。同时,为加强规范化管理,进一步提升分类质量,王月奇定期分析过去工作中曾出现的问题,并且在不断总结经验和教训的基础上■★◆★■★,结合当下实际提出了很多切实可行的建议,不断创新工作方法。例如★★■◆:推出零数据二次排摸模式,通过定时对小区居民们进行零投放数据的排摸★■◆◆■◆,锁定非空关户的业主进行针对性入户宣传■■◆■★,在此基础上以二次“排摸+宣传■★★★◆”的方式有效降低各居民小区的零投放数据◆■■■★■,也借此将垃圾分类的理念宣传到家家户户。
在市分类办工作期间◆◆◆■◆,柴琴雯在平时做好月度、季度监督考核工作的基础上,还经常下沉各分类场所,对居民小区、公共机构、公共场所◆◆◆★、经营区域等垃圾分类工作进行常态化抽查■◆★,在平凡岗位上以实际行动践行责任■★★,为垃圾分类工作贡献力量。
自2021年第三季度开始,柴琴雯严格按照住建部要求,每月、每季度通过“全国生活垃圾分类评估系统管理平台”报送上月、上季度工作进展及自查报告,在报送过程中做到坚持实事求是◆◆■■■,努力协调工作中的每个细节■◆◆◆★,及时解决问题。在大家的共同努力下■★★◆,嘉兴市已连续8个季度在住建部开展的全国垃圾分类评估工作中保持优异成绩。
柴琴雯是嘉源环卫公司员工◆■◆★,现借调在嘉兴市分类办,目前主要负责垃圾分类监督考核工作,每月、每季度开展垃圾分类督查,进一步提升垃圾分类工作成效。
王月奇现任嘉源环卫公司资产经营公司副经理兼任建嘉资源分类回收公司常务副总经理■★■★◆。从垃圾分类工作起步到如今的全面普及,5年多来◆★★★,王月奇坚持以“认真学习、扎实工作”为准则,不断提高自身的工作能力和素质,充分发挥岗位职能,提高工作效率,出色地完成了各项工作。
嘉源环卫公司高度重视垃圾分类宣传的引领作用,结合工作实际进行广泛宣传◆■■■★。一是畅通宣传渠道,建立了微信公众号、电子横幅、宣传展板、OA系统等多形式自主宣传渠道,同时借助社会媒体力量,与电视台、报社等建立了良好合作关系;充分发挥运营场所的特长★■◆★◆★,在生鲜垃圾减量站开辟宣传教育区◆◆,设置参观通道,增强群众的现场感和参与度,以“工业旅游”的模式引导群众共同参与垃圾分类工作■◆◆★,提升处理站的社会综合效应,先后接待周边县市区参观考察500余人次■★★◆★;运维管理嘉兴市垃圾分类宣教基地,组织党员志愿宣传队伍实行专人宣讲,将宣教基地的教学示范作用落到实处■★■★◆◆、做到深处、抓到细处。二是志愿服务促分类■■★,公司坚持以党建引领◆◆■,以党员志愿者为核心,组建温暖嘉志愿服务队,积极推进垃圾分类宣传进机关、进学校★■、进社区★■■◆、进商超等各类志愿服务活动,营造垃圾分类良好氛围。2023年,共组织开展“橙心橙意”、★◆★“巧手分类劝导员,‘皂’出馨香女神节★◆”、◆★■◆★“小手拉大手”等活动10余次,参与人数达500余人次;各站点累计开展活动300余场次,参与人数超5000人次★◆★◆■◆。